求人エントリーはこちら
ナンバーワングループ 福岡東店【自動車整備責任者】（正社員）への求人エントリーは下記フォームよりお問い合わせください。
採用担当者よりご連絡させていただきます。
採用担当者よりご連絡させていただきます。
お仕事詳細
ABOUT JOBナンバーワングループ 福岡東店【自動車整備責任者】（正社員）
| 職種名 | 自動車整備責任者 |
|---|---|
| 勤務地 | ナンバーワングループ 福岡東店（福岡県福岡市東区下原4-18-33） |
| 給与 | ◆34万円～50万円/月給 ◆別途：残業手当、他諸手当、整備インセンティブ支給 ◆想定年収：500万円～750万円 ■月収例： 勤務3年目（整備責任者：マネージャー職） 基本給：280,000円 役職手当：50,000円 整備士資格手当：10,000円 整備インセンティブ：50,000円 残業手当：約13,000円 ----------------------------------------- 合計：403,000円 ----------------------------------------- <<キャリアアップ事例>> ・一般社員入社から１年３ヶ月で副店長昇格 ・一般社員入社から２年０ヶ月で店長昇格 ・一般社員入社から３年２ヶ月で事業部長昇格 などなど年齢や勤続年数に関係なく社員の頑張りをダイレクトに評価！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容及びアピールポイント | 今後の事業拡大、組織強化、人材育成に力を入れていくため自動車整備の責任者を募集します。自動車整備部門のトップとして通常の整備はもちろんのこと、業務の効率化・改善、スタッフの管理などをお任せします。自動車メカニックとして高級輸入車、国産車の通常整備～カスタムまで幅広く車と関われるお仕事です。 整備責任者として今までの経験を存分に発揮して下さい！ 頑張りがしっかり評価され、長期的に安定して働ける環境を求めている方にオススメ！ 基本給をベースに、整備士資格手当、役職手当、整備インセンティブ等、長期的に腰を据えて安心して働ける環境作りに積極的に取り組んでいます。 【最新の設備も導入！】 整備工場をリニューアルし、整備士さんが快適に働ける環境整備にも取り組んでいます。 具体的には ・自動車、自動車パーツの整備、カスタム全般 ・自動車整備業務の管理 ・スタッフの管理 ・業務の企画立案 ・人材育成 【応募資格】 ・自動車整備士資格（1～3級程度）をお持ちの方 ・自動車普通運転免許（MT必須） カイショーの雰囲気 誰もが安心して長期的に働ける環境づくりに重点を置いた取り組みを全社的に行っており、それに伴う制度作りや環境整備にも力を入れております。 ※カイショーでは、新卒はもちろん中途採用にも力を入れております。未経験で転職された方も多数活躍してますので安心してご応募下さい。 |
| 求める人材 | ・仕事とプライベートの時間はしっかりと両立させたい方 ・一人ひとりの頑張りをちゃんと見てくれる職場で働きたい方 ・長期的に安定し、安心して働き続けられる職場で力を発揮したい方 ・新たなスキル習得や経験を積み、今よりステップアップしたい方 ・休日を自由に選べる職場で働きたい方 ・車通勤が可能な職場で働きたい方 |
| 勤務時間 | 定時10:00~19:00(休憩時間：60分) 残業ほぼナシ!全員定時退社が基本です。ごくまれに、お客様の来社によって残業が必要な場合あり。その際の残業代は、もちろん全額支給。ワークライフバランスを大事にしている会社です！ |
| 休日・休暇 | 定休日：月曜日 完全週休２日制（シフト制）年間休日115日以上 GW休暇：４日（１年の内いつでも取得可） 夏季休暇：３日（１年の内いつでも取得可） 年末年始休暇：６日（12/29～1/3） ・有給休暇の取得は会社も積極推奨しています！ 大事な日にはどんどん有給を使ってください！ ・土日の希望休もOK！ 休みたい日に休めます！（他の方とのシフトの兼ね合いもありますが、ほぼ100%希望通り！）お盆休みやGWも、年内の好きな時期で取得できます!自分の趣味やご家族との時間、プライベートを大切にできます。 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給年1回（7月） 賞与年2回(7月・12月) 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 各種研修制度 慶弔休暇制度（結婚・出産・不幸・その他） 定期健康診断 産前産後休暇制度（取得実績あり） 育児休暇制度（取得実績あり） 介護休暇制度 交通費支給（規定あり） 制服支給（職種により） 社内表彰制度 役職手当 職務手当 資格手当 整備インセンティブ 営業インセンティブ 車販インセンティブ パソコン貸与 社員割引制度(自動車、自動車パーツ、釣具、ゴルフ、カメラ用品等) 原則転勤無し（本人の意向がれば転勤も可） |
| その他 | 担当者から一言 カイショーは頑張った分をしっかり評価します。経験年数に関係なく、昇給・昇格を目指せます。また創業時より残業はしない社風でプライベートが充実できる、ワークライフバランスを重要視している会社です。できないこと・わからないことは先輩に相談すればすぐに教えてくれる環境です。 一緒にカイショーを大きく成長させていける方、ぜひお待ちしています! |